Londra merkezli sigorta ve varlık yönetimi şirketi Legal & General (LSE: LGEN), 23 Eylül 2026'da CEO António Simões'in çalışanlara gönderdiği bir e-postayla yaklaşık 1.000 pozisyonun 2027 ortasına kadar kapatılacağını duyurdu. Kesinti, şirketin toplam yaklaşık 10 bin kişilik işgücünün onda birine karşılık geliyor.
Şirket önce Birleşik Krallık'taki çalışanlarına gönüllü ayrılma teklif edecek; yeterli başvuru gelmezse zorunlu işten çıkarmalar gündeme gelebilir. Süreç öncesinde sendikalarla istişare yapılması gerekiyor. 1,2 trilyon sterlin varlık yöneten Varlık Yönetimi birimi, geçen yıl zaten yeniden yapılandığı için bu kesintiden muaf tutuldu; kurum genelindeki destek fonksiyonları ile Kurumsal Emeklilik ve Perakende birimleri etkilenecek.
Kâr Artarken Kesinti Kararı
Simões, son on yılda şirket genelinde farklı yapı, süreç ve çalışma biçimlerinin birikerek organizasyonu gereğinden karmaşık hale getirdiğini söyledi: 'Stratejimizi başarıyla uygulayabilmek için daha yalın bir organizasyon olmamız gerekiyor.' Karar, şirketin 2026 ilk yarı esas faaliyet kârını yüzde 7 artışla 918 milyon sterline çıkardığı, Solvency II sermaye yeterlilik oranının yüzde 201 ile hedefin üzerinde seyrettiği ve 1,2 milyar sterlinlik hisse geri alım programının sürdüğü bir döneme denk geliyor.
Yöneticiler İçin Sinyal
Legal & General örneği, kârlılık ve sermaye getirisi güçlü seyrederken de maliyet ve organizasyon sadeleştirmesi gerekçesiyle kesintiye gidilebildiğini gösteriyor; İK ve üst yönetim ekipleri için mesaj, finansal performansın tek başına istihdam güvencesi anlamına gelmediği. Kesintinin destek fonksiyonları ile perakende ve kurumsal emeklilik birimlerinde yoğunlaşması, şirketin ücret üreten varlık yönetimi tarafına kaynak aktarma stratejisiyle örtüşüyor.
