Çalışan Devir Maliyeti Hesaplayıcı

Gallup & SHRM verilerine dayalı model · CFO'nuzla aynı dili konuşun

Çalışan sayısı

Yıllık gönüllü devir oranı (%)

Ortalama aylık brüt maaş (TL)

Ayrılan profili (maliyet katsayısı)

Yılda ayrılan çalışan (tahmini)—

Ayrılık başına maliyet—

Yıllık toplam devir maliyeti—

Devri 1 puan azaltmanın yıllık tasarrufu—

Devri 3 puan azaltmanın yıllık tasarrufu—

Model: ayrılık başına maliyet = yıllık brüt maaş × seçilen katsayı. Katsayılar Gallup'ın rol bazlı ikame maliyeti tahminlerine dayanır (bir çalışanı ikame etmenin maliyeti yıllık maaşın 0,5–2 katı; saha rolleri ~%40, teknik roller ~%80, yöneticiler ~%200). İşe alımın doğrudan maliyeti için referans: SHRM 2025 Benchmarking — ABD'de yönetici dışı pozisyonlarda işe alım başına ortalama 5.475 $ (2022'ye göre %21 artış). Sonuçlar kaba bir yönetim tahminidir; muhasebe kaydı değildir.

Layers ile

Devri ölçmeden yönetemezsiniz

Layers Analytics, devir, devamsızlık ve bağlılık metriklerini hazır panolarla yönetim masasına taşır — riskli ekipleri ayrılıklar gerçekleşmeden görün.

Analytics Suite'i inceleyin

Diğer araçlar: Kıdem & İhbar Hesaplayıcı · Brüt–Net Hesaplayıcı